Zapraszamy do zapoznania się z wynikami badania zrealizowanego na zlecenie Województwa Warmińsko-Mazurskiego. Celem badania było dokonanie oceny śródokresowej (tzw. ewaluacji „mid-term”) dokumentu pn. „Zoperacjonalizowany Program Wdrażania ZSU 2030 dla Województwa Warmińsko-Mazurskiego” oraz przeprowadzenie aktualizacji jego treści. POBIERZ RAPORT Z BADANIA Z propozycją zaktualizowanego, w wyniku przeprowadzonego badania, „Zoperacjonalizowanego Program Wdrażania […]
Zapraszamy do zapoznania się z wynikami analizy sektora Ochrona i Bezpieczeństwo Mienia i Osób. Badanie zrealizowane zostało przez zespół MABEA na zlecenie Zakładu Rozwoju Technicznej Ochrony Mienia TECHOM Sp. z o.o. Fragment wstępu: „Zapewnienie bezpieczeństwa w ewoluującym środowisku zagrożeń stanowi wyzwanie w szczególności w sferze kompetencji i kwalifikacji osób odpowiedzialnych za zapewnianie bezpieczeństwa i ochronę […]
Zapraszamy do zapoznania się z wynikami analizy sektora Rachunkowość i Podatki. Badanie zrealizowane zostało przez zespół MABEA na zlecenie Pracodawców RP. Sektor Rachunkowość i Podatki ma istotne znaczenie dla funkcjonowania współczesnego społeczeństwa oraz krajowej, jak i światowej gospodarki. Bierze udział w zapewnianiu dokładności, przejrzystości i wiarygodności transakcji finansowych, a wspierając funkcjonowanie systemu podatkowego, odgrywa istotną […]
Zapraszamy do zapoznania się z wynikami opracowanej przez ekspertów firmy MABEA, we współpracy z EPRD Biuro Polityki Gospodarczej i Rozwoju Regionalnego, diagnozy wpływu rozwoju nowych technologii, w tym rozwiązań opartych na AI, na potrzeby rozwojowe sektora komunikacji marketingowej. Główne cele badania obejmowały identyfikację kompetencji, na które wzrośnie zapotrzebowanie w związku z rozwojem nowych technologii MarTech […]
Zapraszamy do zapoznania się z wynikami opracowanej przez ekspertów firmy MABEA analizy w zakresie roli i funkcjonowania akademickich biur karier w odniesieniu do sektora komunikacji marketingowej. Cele działań analitycznych i eksperckich obejmowały: • analizę potrzeb i oczekiwań względem współpracy akademickich biur karier lub innych jednostek uczelnianych podobnego typu z ich interesariuszami (w szczególności pracodawcami, studentami, […]
Jako ekspertki w zakresie identyfikowania i opisywania kompetencji oraz formułowania zapisów sektorowych ram kwalifikacji podjęłyśmy się przeanalizowania istniejących, zarówno w Polsce jak i w Unii Europejskiej, rozwiązań w zakresie ram kwalifikacji i innych systemów opisywania kompetencji i kwalifikacji. Analizę prowadziłyśmy w odniesieniu do sektora komunikacji marketingowej, jednak przegląd sektorowych ram kwalifikacji dotyczy różnych sektorów i […]
